Pitäisi ensi vuonna palata töihin hoitovapaan jälkeen. Kotona olon aikana työpaikka on muuttunut paljon, enkä voi palata vanhaan työhöni. Uudelleensijoitus olisi edessä ja näin ollen työmatkaa tulisi montakymmentä kilometriä lisää ja kaikki vaikeutuu. Mm. Yhdessäoloaika lapsen kanssa jäisi olemattomaksi arkipäivisin ja kaikki jäisi kumppanin harteille.
Tajusin, että mulla on paikallissopimus yhdelle paikkakunnalle ja vielä sellaisella työnimikkeellä jota ei enää ole. Onkohan mitään mahdollisuutta vaan olla hyväksymättä uutta sopimusta jolloin työnantaja joutuisi irtisanomaan mut? Jonkinlainen vertaistuki ja kokemus asiasta olisi kiva! 🤔
Uudesta työsopimuksesta kieltäytyminen
Anonyymi
1
109
Vastaukset
- Anonyymi
Hoitovapaalla voi irtisanoa itsensä. Se kannattaa tehdä viimeistään n. 3 kk ennen kuin pitäisi palata töihin. Hoitovapaa loppuu siihen ja karenssiaika alkaa, mutta sehän kuluu lasta hoitaessa samoin kuin hoitovapaalla ollessa.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 427145
- 323988
- 523463
- 412988
- 172756
- 372248
- 162216
- 412183
Voi ei! Jari Sillanpää heitti keikan Helsingissä - Hämmästyttävä hetki lavalla...
Ex-tangokuningas on parhaillaan konserttikiertueella. Hän esiintyi Savoy teatterissa äitienpäivänä. Sillanpää jakoi kons472177- 442133