Kun palkkaa työntekijän niin mitä kaikkea lakisääteistä pitäisi huomioida näiden lisäksi työnantajarekisteri, työtapaturmavakuutus, työeläkevakuutus ja työterveyshuolto? Lähde: Yritysakatemia, uuden yrittäjän muistilista
Työnantajan lakisääteiset
Anonyymi-ap
1
295
Vastaukset
- Anonyymi
Kun palkkaat työntekijän niin varaudu kertoimeen 2.
Eli kuluja tulee, työvaatteet, pukutilat, taukotilat, jopa kirjanpitomaksut nousevat.
Riippuu tietenkin toimialasta jos ohjelmoija joka ei tarvitse mitään erikoista niin tuo kerroin on jotain 1.8.
Jos taasen esim rakennusala tai jokin muu vastaava niin pelkästään koulutukset nielee isona rahan ja työvaatteissa on isommat vaatimukset.
Rakennusalalla kerroin kiipeää herkästi 2.5.
Jos sattuu vielä saituttava työntekijä niin silloin hyppää tuo kerroin korkeammalle.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
Jos yhdistät nimikirjaimet
Jos yhdistät sinun ja kaivattusi ensimmäisten nimien alkukirjaimet mitkä nimikirjaimet tulee? Sinun ensin ja sitten häne1066822- 954241
Mies vinkkinä sulle
Jos pyytäisit kahville tai ihan mihin vaan, niin lähtisin varmasti välittämättä muista463466Kyllä se taitaa olla nyt näin
Minusta tuntuu et joku lyö nyt kapuloita rattaisiin että meidän välit menisi lopullisesti. Sinä halusit että tämä menee483372- 1793294
- 503289
Odotan että sanot
Sitten siinä että haluaisit vielä jutella kahdestaan kanssani ja sitten kerrot hellästi että sinulla on ollut vaikea san242789- 552045
- 341981
- 131684