Olen ollut työttömänä jo useamman kuukauden ja vaikka työnhaku ei sinänsä ole minulle haastavaa, olen törmännyt useisiin ongelmiin matkan varrella. Kaikki tarvittavat asiakirjat, kuten ansioluettelot ja työhakemukset, ovat olleet huolellisesti laadittuja ja liitteet ovat olleet kunnossa. Tästä huolimatta olen saanut kutsun työhaastatteluun vain kerran koko tämän ajan aikana.
On selvää, että rekrytointiprosessista on tehty tarpeettoman vaikeaa. Vaikuttaa siltä, että työnantajat eivät ole valmiita antamaan mahdollisuuksia, vaikka hakija täyttäisi kaikki vaatimukset ja olisi muuten sopiva tehtävään. Tämä herättää minussa kysymyksen siitä, onko maailma todella reilu paikka. Onko oikeudenmukaista, että pätevät ihmiset jätetään huomiotta ilman kunnon syytä?
Jos saisin päättää, haukkuisin suomalaisen rekrytointijärjestelmän pystyyn. Tuntuu siltä, että koko prosessi on suunniteltu estämään hakijoita pääsemästä työhaastatteluun, saati sitten saamaan työtä. Erityisesti vuokrafirmat ansaitsevat kovaa kritiikkiä. Niiden toimintamallit eivät aina ole läpinäkyviä, ja usein tuntuu, että hakijoita käytetään vain välikappaleina, ilman todellista mahdollisuutta saada vakituista työtä.
Vuokrafirmat mainostavat itseään suurina mahdollisuuksien tarjoajina, mutta todellisuus on usein jotain aivan muuta. Monissa tapauksissa työt ovat lyhytaikaisia ja epävarmoja, eivätkä ne tarjoa mahdollisuutta pitkäaikaiseen urakehitykseen. Tuntuu siltä, että vuokrafirmat hyötyvät hakijoiden epätoivosta, tarjoamalla vain pieniä murusia silloin, kun hakijat tarvitsisivat kunnollista työllistymistä ja urapolkuja.
On masentavaa nähdä, kuinka pätevät ja motivoituneet hakijat jätetään huomiotta ja syrjään. Suomalainen rekrytointijärjestelmä kaipaa kipeästi uudistuksia, jotta kaikki hakijat saisivat oikeudenmukaisen mahdollisuuden näyttää kykynsä ja osaamisensa. Nykyinen tilanne on turhauttava ja epäoikeudenmukainen, ja toivon, että tulevaisuudessa voimme nähdä muutoksia parempaan suuntaan.
Nimimerkki:
"Menen töihin, jos sinne pääsee."
Valitus työttömyydestä ja rekrytointiprosesseista Suomessa
21
447
Vastaukset
- Anonyymi
Olen mieluimmin työttömänä kuin alistun riisto vuokrafirman orjaksi!
- Anonyymi
Juu, ovat nykyajan ihmis(orja)kauppiaita.
- Anonyymi
pointti on siinä että osaa kertoa hakemuksessansa muutakin
kuin vain oman työkokemuksensa ja ansioluettelonsa lisäksi.
Millaisen verkoston ja kontaktit tuo mukanansa.
Myös sen millainen ihminen on työtä tehdessänsä.
Onko yhteiseen hiileen puhaltava ja muut huomioiva.
Usein toivotaan myös sitoutumista siihen tulevaan työpaikkaan.
Tehdä itsestänsä koukuttava juttu.
Valtaosaan firmoja haetaan onneksi ns. hyviä taviksia ei niinkään huippuja.
Syynä se että firmatkin ovat perusfirmoja joiden elanto lähtee varsin
tavallisesta arjen tekemisestä. Perusfirmat eivät tavoittele mitään suurta maailmanvalloitusta. Firmojen johtokin on perustason ihmisiä. Eivät neroja. Perusfirmat hakevat työntekijöiksi helposti korvattavia ja helposti vaihdettavia ihmisiä.- Anonyymi
Lässytyksiä täynnä olevia hakemuksia on joka paikka täynnä. Netistä kopioiduilla pohjilla. Niitä ei kukaan jaksa lukea. Samaa paskaa hieman eri tavoin paketoituna.
- Anonyymi
Anonyymi kirjoitti:
Lässytyksiä täynnä olevia hakemuksia on joka paikka täynnä. Netistä kopioiduilla pohjilla. Niitä ei kukaan jaksa lukea. Samaa paskaa hieman eri tavoin paketoituna.
johtuu siitää että tavis ihminen harvoin osaa muuta tehdä kuin kopioida.
Netistä otettu kiiltokuva mallipohja ei kerro hakijasta mitään muuta kuin että on kopioija.
Hienon näköinen hakemus mutta steriili. Kirjoitusvirheetkään ei todellisuudessa haittaa mutta se haittaa jos hakemuksessa ei ole tolkkua.
Riippuu tietysti millaista hommaa on hakemassa,
Kaupparatsuhommaan ei tehdastyöntekijän ajattelulla mennä.
Ja päinvastoin.
- Anonyymi
Mikä on aloittajan ikä? Voi olla ison merkitys....ja toisekseen noita hakamuksia käsittelee ensin ohjelmistorobotit tekoälyineen
- Anonyymi
Mistä sulle saataisiin älyä?
- Anonyymi
Vuokrafirmojen tehtävä on kusettaa työntekijöitä heikolla palkalla ja epämääräisillä työsuhteilla. Kysehän on ihmisten myymisestä voitolla.
Samanlaisia ihmiskauppiaita ovat TE-toimistojen henkilökunta. Heidän työ on kusettaa työttömiä turhilla kursseilla, joita omat, sukulaisten tai tuttavien yritykset järjestävät. Näin saadaan verovaroja laskutettua itselleen.
Kursseilla ei valmistu mihinkään ammattiin, eika edes osatutkintoon, eikä mikään ole opetushallituksen hyväksymä.
Toinen kusetustapa on ohjata palkattomaan harjoitteluun tai työkokeiluun, josta TE-palvelija saa provision ja kunnan maksuvelvollisuus Kelalle päättyy.
Koko toiminta on organisoitua ihmiskauppaa.- Anonyymi
Tämä kirjoitus on täyttä totta. Kuntakokeilun Oma valmentaja saa 45% Suoriutumisen lisän palkkaan kun on saanut tarpeeksi päätöksiä tehtyä kuukaudessa + epäilen että sisältää muitakin kriteerejä = kuinka monta henkilöä on saatu "Työllistettyä" tilastoista erilaisiin toimenpiteisiin ja eivät ole "Työttömiä"
- Anonyymi
Media, Kokoomus & EK myös jatkuvasti suoltavat propagandaa että "Työttömyys on ainoastaan ihmisen oma vika ja mikään muu asia tähän ei vaikuta"
Todellisuudessa asiaan vaikuttavat erittäin monet muitkin asiat kuin se pelkkä työtön ihminen. - Anonyymi
Työnhaku nykyisin on monimutkainen prosessi. Vaikka hakemukset olisivat huolella laadittuja ja kaikki tarvittavat liitteet olisivat mukana, monilla on silti vaikeuksia päästä edes haastatteluun. Tämä johtuu osittain siitä, että rekrytointiprosessit ovat muuttuneet yhä monimutkaisemmiksi ja automatisoidummiksi. Voi olevan ohjelmistorobotejen ja tekoälyjen seulovan hakemuksia, mutta ihmisen inhimillinen kosketus jää usein puuttumaan.
Vuokrafirmat ja lisätäkseni myös rekrytointifirmat saavat usein kritiikkiä toiminnastaan, eikä syyttä. Monille työnhakijoille ne näyttäytyvät yrityksinä, jotka tarjoavat epävarmoja ja lyhytaikaisia työsuhteita heikolla palkalla. Tämä luo tunteen siitä, että hakijoita käytetään "hyväksi" ilman todellista mahdollisuutta pysyvään työllistymiseen ja urakehitykseen.
Ehkä TE-toimistojen toiminta ja erilaisten kurssien hyödyllisyys ovat myös olleet kiivaan keskustelun kohteena. Voi olla moni kokee, että näillä kursseilla ei ole todellista arvoa, eivätkä ne valmista mihinkään ammattiin tai tarjoa aidosti hyödyllistä osaamista.
Todellisuudessa työttömyyteen vaikuttavat lukuisat tekijät, kuten talouden suhdanteet, työmarkkinoiden rakenne ja rekrytointiprosessien monimutkaisuus.
On selvää, että suomalainen rekrytointijärjestelmä kaipaa uudistuksia. Nykyinen tilanne on epäoikeudenmukainen monille työnhakijoille, ja järjestelmään tarvitaan enemmän inhimillisyyttä ja oikeudenmukaisuutta.- Anonyymi
"Ehkä TE-toimistojen toiminta ja erilaisten kurssien hyödyllisyys ovat myös olleet kiivaan keskustelun kohteena. Voi olla moni kokee, että näillä kursseilla ei ole todellista arvoa, eivätkä ne valmista mihinkään ammattiin tai tarjoa aidosti hyödyllistä osaamista."
Erittäin hyvä kirjoitus mutta lisätään vielä: Näihin TE-toimiston Työvoimapoliittisiin kursseihin sisältyy automaattisesti vähintään 1-3 kuukautta palkatonta harjoittelua yrityksissä.
- Anonyymi
Tämän hallituksen mukaan olet työtä vieroksuva. Heidän mukaansa töitä on vaikka kuinka paljon ja sellaiseen pääsee heti ilman ongelmia.
Siihenhän heidän päätökset ovat pohjautuneet. Potkitaan työttömiä päähän, jotta työnteko alkaa maistumaan.
Kuulemma tulee 100 000 uutta työpaikkaa kun sinäkin menetät tukia kuten ansiosidonnaista ja asumistukea. En kylläkään tiedä vieläkään mistä ne työpaikat tulevat, mutta hallitus on näin päättänyt ja tehnyt päätökset siltä pohjalta.
Mitä rekrytointiin tulee, niin ymmärrän ettei firmoilla ole aikaa alkaa satoja hakijoita punnitsemaan syvällisesti. Ongelmana on ollut jo vuosikymmeniä liian suuret hakijamäärät työpaikkaa kohden.
Ne jotka eivät saa työntekijöitä, ovat syystäkin ilman.- Anonyymi
isoihin firmoihin on yleensä paljon hakijoita. Pienempiin firmoihin voi olla hakijapulaa.
- Anonyymi
Tässä viestissä on henkilökohtaisuuksia ja yleistyksiä. En ota kantaa, eikä arpaa.
- Anonyymi
Aloittaja hakee ilmeisesti työtä kodista max. 500m päästä!
Kun on valmis jopa muuttamaan työnperässä, mahdollisuudet todellakin paranevat merkittävästi.
Itse tunnen useita jotka ovat muuttaneet työnperässä useita satoja km entisestä asuinpaikastaan.
Kokeile vihjettä ihan vapaasti ja mene sitten sinne töihin!- Anonyymi
No ei kuule parane. Älä puhu jaskaa
- Anonyymi
Ei välttämättä ole niin yksinkertaista. Jokaisella on omat syynsä, miksi he mieluummin hakevat töitä läheltä tai kaukaa. Muutto työn perässä voi tuoda mukanaan monia haasteita, eikä aina ole realistista tai mahdollista kaikille.
- Anonyymi
Tälläiseksi tämä on mennyt. 99% työpaikoista menee täysin suhteilla eli jos et satu tuntemaan ketään yrittäjää tai toimitusjohtajaa niin vaikeeta on töiden saaminen.
Tai vaikka jos sattuisitkin tunetmaan niin sekin vastaa, että "eipä meillä ole nyt tarvetta palkata lisää työvoimaa"- Anonyymi
jos suhteilla kaikki työpaikat jaettaisiin sukulaisille, niin miksi sitten heillä on niin surkeat palkat.
Työnantajille tulee kymmeniä hakemuksia työpaikkaa kohti. Haastetteluun valitaan sopivimmiksi katsotuista muutama. Ei siinä mitään ihmeellistä ole.
Työhakemuksessa kannattaa yleensä kertoa, miksi hakemasi työ kiinnostaa sinua, ja millä tavalla työkokemuksesi/muu osaamisesi tuo lisäarvoa. Kovin pitkiä hakemuksia ei kannata kirjoittaa, vaan tiivistä siihen olennaisimmat asiat. Silloin vastauksetta jääminenkään ei harmita niin paljoa.
Etukäteen ei voi tietää mitä työnantaja etsii, josta syystä hakemuksessa kannattaa olla ainakin jossain määrin rehellinen.
Otetaan esimerkiksi vaikkapa usein edellytetty sosiaalisuus ja asiakaspalveluhenkisyys. Älä tällöin sano olevasi sosiaalinen ja asiakaspalveluhenkinen, koska kliseet eivät kerro mitään. Kerro mieluummin minkälaisissa sosiaalisuutta ja asiakaspalveluhenkisyyttä vaativissa tehtävissä/tilanteissa olet ollut ja miten olet niissä pärjännyt/palautetta saanut jne.
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 1016153
- 2123406
Näin susta unta
Teit siinä temppuja ja kurkit huomaanko. Niinkuin sun tarttis sitä epäillä. Öitä tuimalle!183335Toiselle puolikkaalleni
Sinulla ei taida olla kaikki nyt ihan hyvin? Minua itketti eilen kauheasti, sinunko itkuja itkin? Kyllä kaikki selviää j663298Niin voimakkaat tunteet
Että ajattelin hänen olevan se elämän rakkaus. Silmien edessä vikitteli toista ja hyvästelemättä hylkäs niin tyhjyys jäi162515Nainen, sinä viisas ja ymmärtäväinen
sekä hyvällä huumorintajulla varustettu. Kun kaikki muut ovat kaikonneet, vain sinä olet jäljellä. Ellet kestä kirjoituk242494Katu täyttyy askelista...
Hyvää sunnuntaita ja hyvää jatkoa jos näin...Vettä sataa, mutta hyvä vaan, ainakin kasveille.282353- 2702081
Puhe on halpaa
Katso mitä hän tekee.Teot kertoo enemmän kuin tuhat sanaa.Uskokaa punaisia lippuja.Hyvää yötä.441646- 251417