Eli työnantaja jatkaisi työntekijän työpäivää 30 min./pvä,vaikka itse ruokailu tapahtuisikin lapsiryhmässä (kyseessä siis päiväkoti). Työntekijä voisi poistua työpaikalta tuon 30 min. ajaksi.Työntekijöiden lepotauot järjestettäisiin porrastetusti. Voi aikoja; mistä kummasta näitä älynväläyksiä oikein tulee? Oletteko kuulleet kyseisestä käytännöstä? Ja mitä mietteitä se herättää?
Työpaikan lepotauot
Mitä ihmettä!!!
2
485
Vastaukset
- taukoa!
mutta kirjanpitäjänä minulla oli 30 minuuttia ruokatuntia, jolloin sain poistua työpaikalta. Sitä puolta tuntia ei siis laskettu työaikaan. Alalla oli työaika 7,5 tuntia päivässä . Joten työssä piti olla 8-16.
Normaali menettely jossain muualla. En tiedä, miten soveltuu teille.
Prosessi- ja voimalaitosteollisuudessa ei tunneta ruokatunteja, ruoka- tms taukoja (paitsi tupakoivien erioikeudet) vaan työaika on sen 8 tuntia. Työnantajan on kuitenkin järjestettävä työntekijälle mahdollisuus ruokailla työn lomassa. Aina, varsinkaan seisokkiaikana se ei onnistu, mutta kyllähän duunari joustaa...
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 406973
- 323938
- 453320
- 402929
- 172706
- 372238
- 162196
- 412143
Voi ei! Jari Sillanpää heitti keikan Helsingissä - Hämmästyttävä hetki lavalla...
Ex-tangokuningas on parhaillaan konserttikiertueella. Hän esiintyi Savoy teatterissa äitienpäivänä. Sillanpää jakoi kons482067- 392020