Suosimiskulttuuri

Olov86

Työpaikka ei eroa juurikaan koulusta, tai vastaavasti mistään paikasta, jossa sosiaalinen hierarkia määrittää lopullisen asemasi. Mitä suositumpi olet "laumassa", sitä paremmin tulet pärjäämään.

Suosiosi määrittää mm.

- Palkan
- Työtaakan
- Ylenemisen
- Potkut yt-neuvotteluissa
- Lista on loputon

Hullua, mutta aika usein suosio menee ammattitaidon ja osaamisen edelle.

16

300

    Vastaukset

    Anonyymi (Kirjaudu / Rekisteröidy)
    5000
    • Nepotismi

      Sukulaisuus, kuuluisa sukunimi ja poliittinen tausta menevät suosion ja henkilökohtaisen karisman edelle. Viimeisenä tulevat pätevyys, osaaminen, ahkeruus, tehokkuus ja motivaatio.

      Toisaalta, mitä laajempi ystäväpiiri, sitä enemmän hämärähemmoja ja sitä enemmän hämäräyhteyksiä.

      • Olov86

        Nepotismi on tosiaan vahvaa, myös kavereiden "suosiminen".


    • faktaakerrot

      Tuo on täysin totta.

      • Olov86

        Näin se menee, mitä enemmän kehtaa, sitä paremmin pärjää.


    • pennejätaivaasta

      Olen alan pelimiehiä. Samassa golfklubissa ja venekerhossa kuin firman omistaja Mulqvist. Lapsuuskaverini. Mukavasti ollaan törmäilty harrrasteympyröissä. Täytyy sanoa että palkassa ja eduissa on jatkuvaa goodwill nostetta. Mukavaa pöhinää. Uskomatonta miten vapaa-aika yhdistää ihmisiä. Pikkaisen murheissani vaan olen vanhan punikki-Penan puolesta. Mies on firman paras duunari ja sorvari. Ahkeruus ja tuloksellisuus työssä vaan ei näy hänen palkassaan. Pena saa TES:sin alimmat perussiivut ja firman keljuimmat hommat. Tiedän, että Pena käy pyytämässä palkankorotusta jopa aika useinkin. Mulqvistin mukaan on niin kovin tiukat ajat bisneksessä ettei ole varaa korotella duunareitten palkkoja. Ehkä sitten ensi vuonna jos konjuktuurit paranevat.

      Penalla ei ole venettä eikä golfbagia. Ei tiedä raukka niistä mitään. Käy vaan mato-ongella viikonloppuisin sillan kupeessa. Itse en koskaan pyytele palkankorotuksia. Pari kertaa vuodessa vaan napsahtaa korotukset jostain kumman taivaasta ihan itsestänsä.

      • Olov86

        Näinhän se menee. Palle Runqvist juhlii, vaikka puttaus menee aina ohi.


    • Enpelaagolfia

      Ja silti on duunareilla pokkaa huudella, että "tekevää ei irtisanota", "ahkeralle töitä riittää". Vaikka kaikki varmaan tietää, miten se oikeasti menee. Tunnollinen asia-Pena on todennäköisemmin liipaisimella, koska ei sovi työyhteisön pöhinään. Älkää tosiaankaan hurratko, ettäkö pomon lusmu kaveri saisi muka ensimmäisenä kenkää, kun uusi laki tulee voimaan. Ehei.

      • Olov86

        Kyllä osaavalle ja tekevälle töitä riittää, mutta kun tulee irtisanomisten aika, niin lähtö tulee ennen pomon kavereita.


      • kansanviholliset
        Olov86 kirjoitti:

        Kyllä osaavalle ja tekevälle töitä riittää, mutta kun tulee irtisanomisten aika, niin lähtö tulee ennen pomon kavereita.

        Ei kuule löydy osaavalle kaverille jos on ikää tarpeeksi paljon tai on sellaisella alalla missä käytetään vuokraukkoja tai ulkomaalaisia halpiksia.

        Tuo työnantajien kertoma satu on kiva mutta hyödytöntä propagandaa jolla perustellaan paskan heittäminen duunarin silmille.

        Suurin osa osaavista jää siis ikityöttömiksi ja joku onneksa saa normitöitä suhteilla, kyllä näin on... on nähty ja koettu.


      • Olov86
        kansanviholliset kirjoitti:

        Ei kuule löydy osaavalle kaverille jos on ikää tarpeeksi paljon tai on sellaisella alalla missä käytetään vuokraukkoja tai ulkomaalaisia halpiksia.

        Tuo työnantajien kertoma satu on kiva mutta hyödytöntä propagandaa jolla perustellaan paskan heittäminen duunarin silmille.

        Suurin osa osaavista jää siis ikityöttömiksi ja joku onneksa saa normitöitä suhteilla, kyllä näin on... on nähty ja koettu.

        Ikärasismi on aivan totta, mutta työnantajat suosivat nuoria myös siksi, että heille pystyy maksamaan huomattavasti pienempää palkaa, ja lisäksi monet nuoret ovat täysin kujalla oikeuksistaan ja suostuvat ihan mihin vain.


    • GreyAlienLeader

      Aina ei ole näin, koska on myös työnantajia jotka näkevät tämän läpi ja joille joukkohysteria ei uppoa. Sellaiset eivät mieti joka tilanteessa vain omaa persettään, vaan että millainen reagointi eri tilanteissa eniten auttaisi asiaa eteenpäin. Tämmöinen olisi tietysti firman finansseile siunaus. He myös jättävät pahan sanan sanomatta.

      • Olov86

        Tuollainen työpaikkahan olisi se unelmien työpaikka, mutta kai se on aika paljon myös alakohtainen kysymys. Lähes kaikissa työpaikoissa missä minä itse olen työskennellyt, on kyllä ollut selvästi havaittavissa suosimiskulttuuri.

        Huvittaa tämä keskustelu uudesta irtisanomislaista, sitä ei muka käytettäisi pärstäkohtaisesti, vaikka hommahan toimii jo nyt niin, että ne potkitaan pihalle, jotka ovat ns. mustalla listalla. Uusi laki tekisi tästä vain paljon helpompaa.


    • Vahvanpuoli

      Olen vakuuttunut, että suurin osa kansalaisista on aina vahvan puolen eikä oikean puolen puolella.
      Cowardly Kholuy-psykologiaa koko sen kirkkaudessa.

      • RäppäriMäkihyppääjäMissi

        Vähän sama juttu on äänestämisessä: Voi ihmetellä että miksi oletetaan että jos on hyvä keräämään suuren määrän ääniä äänestäjiltä, on myös hyvä päättämään valtionhallinnollisissa elimissä suurista linjoista?


      • aivoton.vaalikarja
        RäppäriMäkihyppääjäMissi kirjoitti:

        Vähän sama juttu on äänestämisessä: Voi ihmetellä että miksi oletetaan että jos on hyvä keräämään suuren määrän ääniä äänestäjiltä, on myös hyvä päättämään valtionhallinnollisissa elimissä suurista linjoista?

        Valitettavan moni luulee äänestämisen olevan jotain raviveikkausta, äänestävät "todennäköisintä voittajaa" eivätkä sitä kuka olisi omalta kannalta paras. Niinpä varmasti seuraavissakin vaaleissa samat konnat äänestetään eduskuntaan ja kansan kurittaminen senkun jatkuu...


      • MielikuviaMielikuvia

        Mielikuvat myyvät ja niitä ostetaan. Myydään ajatuksia, vaikka ei ole hajuakaan miten ne käytännössä toteutetaan. Moni äänestää vain mielikuvaa, ei todellisuutta.


    Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.

    Luetuimmat keskustelut

    1. En voi jutella kanssasi

      tietenkään, mutta täällä voin sanoa sinulle, että se sinun hiljaisuutesi ja herkkyytesi eivät ole heikkoutta. Ne ovat ih
      Tunteet
      39
      5130
    2. Trump ja Vance murskasivat ja nolasivat Zelenskyn tiedotusvälineiden edessä Valkoisessa talossa.

      Jopa oli uskomaton tilaisuus Valkoisessa talossa. Zelensky jäi täydelliseksi lehdellä soittelijaksi suhteessa Trumpiin j
      Maailman menoa
      513
      1689
    3. Kokoomus haluaa hoitaa flussat yksityisellä, jotta säästettäisiin rahaa ja aikaa

      Mies hakeutui Terveystalo Kamppiin flunssaoireiden takia helmikuisena sunnuntai-iltana. Diagnoosiksi kirjattiin influens
      Maailman menoa
      77
      1090
    4. Rakkaus ei iloitse vääryydestä vaan iloitsee yhdessä TOTUUDEN kanssa.

      Tajuatteko, että jotkut ihmiset pitävät siitä, kun toiset kaatuvat? He nauttivat siitä, kun toiset mokaavat tai käyttävä
      Idän uskonnot
      359
      1008
    5. Koska olet rakastellut

      Kaivattusi kanssa viimeksi?
      Ikävä
      77
      943
    6. Anteeksi Pekka -vedätys

      Apuna Ry:n somessa levinnyt Anteeksi Pakka -kampanja saa aina vaan kummallisempia piirteitä. ”Mä pyydän anteeksi. Mä
      Maailman menoa
      53
      921
    7. Kumpi tästä

      Teidän tilanteesta teki vaikeaa? Sivusta
      Ikävä
      59
      860
    8. Kaikkia ei voi miellyttää

      Eikä ole tarviskaan. Hyvää huomenta ja mukavaa perjantaita. 😊❄️⚜️✌🏼❤️
      Ikävä
      228
      814
    9. Mikä on kaivattusi ärsyttävin piirre?

      Mun kaivattu on erittäin vastahakoinen puhumaan itsestä. Kääntää puheenaiheen aina muuhun kun hänestä tulee puhetta.
      Ikävä
      50
      793
    10. Päivi Ollila on tehnyt kunnallisvalituksen saadakseen pidettyä Tarja Pirkkalaisen virassa

      Kaupunginhallituksen puheenjohtaja Päivi Ollila on tehnyt kunnallisvalituksen kaupungin johtamisjärjestelyiden muutokses
      Haapavesi
      58
      738
    Aihe