Yrittäjyyden vapaus one työsuhteen turvaa tärkeämpää

Yrittäjyyden voi aina vaihtaa, eikä voida jäädä kannattamattomaksi.
Kannattamaton yritys loppuu, sillä ei ole miinus merkkisenä jatkamisen mahdollisuuksia.

Mutta, myös työntekijä voidaan palkata yrittäjäksi, jota onkin joissain yrityksissä.
Työnluonne silloin on erilaista, saat palkkasi tehdystä työstä. Nyt ollut esillä mm WOLT, jossa työntekijät katsotaan yrittäjiksi työnluonteen takia. Siinä on ristirtiitaisia vetoja ollut, jotka ei ole ratkenneet uusimman oikeuden päätöksen jälkeenkään. Arvioinnissa tuli kuitenkin avin mukaan esiin paljon seikkoja, jotka olisivat voineet puoltaa myös ruokalähettien katsomista yrittäjiksi.

Tulevaisuus urakointi työtä, joka jättää työtekijään kiinni jääneitä loisia sivuun mm Ay-liike, joka takertunut johtajineen, jopa yli 300 000 euron vuosipalkoilla.
Urakoinneissa työ tärkeitä ei näiden loisien elättäminen pukujohtajina siinä sivussa.