Onko täällä työsopimuksista tietäjiä? Ystäväni työsopimusta oltiin muutettu talviaikaan hänen tietämättään. Talossa työuraa takana 27 vuotta jolloin irtisanomisaika olisi 6 kk. Hän on (oli) porrassiivooja taloyhtiössämme. Nykyinen selän takana tehty työsopimus on talonmiehiä koskeva työsopimus ja sen mukaan irtisanomisaika olisi 2,5 kk. Työt hallituksen mukaan kilpailutettiin ja siivous siirtyi yksityiselle siivousyritykselle. Asia viety eteenpäin asianajajalle. Nyt jännätään meneekö juttu työtuomioistuimeen asti jos laittomuus irtisanomisajassa on selvästi osoitettavissa. Päitä tippuu hallituksessa ja isännöitsijätoimistossa ( sieltä tämä rumba on lähtöisi, siitä ollaan varmoja). Isännöitsijä istuu siivousfirman hallituksessa. Ajaa omaa etuaan omaan pussiinsa.
Hmmm..
Työsopimuksen muutos
Marleyy
1
152
Vastaukset
- 32
Työsopimus on työnANTAJAN ja -TEKIJÄN välinen. Luonnollisestikin sopimus, jossa ei ole työntekijän allekirjoitusta, on pätemätön. On tietysti mahdollista tehdä suullinen sopimus, mutta siitä ei kai ole tässä näyttöä ja siihenhän liittyy työnantajalle veloitteita ilmoittaa kirjallisesti keskeisistä ehdoista.
Lukiessani kirjoitustasi tuli kyllä mieleen että en ehkä ymmärtänyt täysin. Meneeköhän kirjoitusekssasi työsopimus ja työeEHTOsopimus sekaisin...?
Ketjusta on poistettu 0 sääntöjenvastaista viestiä.
Luetuimmat keskustelut
- 742892
- 642753
- 681812
- 241647
Tykkään susta
Elämäni loppuun asti. Olet niin suuresti siihen vaikuttanut. Tykkäsit tai et siitä171639- 201590
- 191478
- 481287
- 381263
Onko meillä
Molemmilla nyt hyvät fiilikset😢ei ainakaan mulla mutta eteenpäin on mentävä😏ikävä on, kait se helpottaa ajan myötä. Ko91249