servica kuopio

Lipomalla pääsee pitkälle

Taas joku kyselyiässä. Moneskohan aloitus samasta asiasta?

Poliitikot valitsivat jostain törttöilystä tuomion saaneen miehen johtajaksi. Valtuutettu Kananen lehdessä puolusti että mies oli muka läksynsä oppinut. Kohta vikitteli sinne liikeluovutetun Kuopion Aterian naispäällikön ja hääkellot soivat. Pääkonttorin hulppeat tilat nousi Särkiniemeen. Oma lehtikin ilmestyi ja kansikuvissa johtaja luu ulkona poseeraa kuskina.

Eipä tuolla tunnu väki viihtyvän.

Mihinkä tehtäviin kysymyksesi liittyy?

Aika moni tuntuu tuntuu äänestävän jaloillaan ja vaihtavan työpaikkaa, kertoo varmaan jotain 🤔

Ainakin keskusvarasto ja kuljetus on vailla ammattitaitoista johtajaa, ei paljoa näy puristavan työasiat esimiehiä, työajalla hoidetaan omia asioita enemmän kuin työasioita.

Työllistetyn on mentävä. Muuten pukkaa karenssia päälle.

Surkea ilmapiiri, epäasiallista käytöstä. En suosittele missään tapauksessa.

Johtoportaan ala-arvoinen suhtautuminen työntekijöihin heijastuu myös työntekijöiden suhtautumiseen asiakkaisiin. Mistään ei välitetä ja asiakkaat saavat osakseen kohtelua, jota ei missään tapauksessa heille soisi. On sellainen firma, että suosittelen kiertämään kaukaa. Johtoportaan ja työntekijöiden käytös ei täytä hyvän ja asiakaslähtöisen palvelun kriteereitä.

Taas aloitti uusi tj. Minne ne entiset lähtee?

Tuttu välinehuoltaja ainakin on haukkunut servicaa.

Pahus. Sivua ei löytynyt.

Tarkista kirjoittamasi osoite ja yritä uudelleen. Mikäli arvelet että kyseessä on meidän virheemme,

Taas näkyy olevan paikkoja auki Servicalla, joten googletin kokemuksia. Kiitos kaikille tänne kirjoittaneille - ei näköjään tarvitse vaivautua hakemusta lähettämään.

Vuosia sitten joku kehaisi sukulaisensa olevan pomotehtävässä ko. firmassa. Sekin tieto kertoi jo paljon. 😉

Kertonee jo avoimien työpaikkojen määrä jotain.

Mulla on kokemusta Servicasta useamman vuoden ajalta, olen työskennellyt kahdella eri puolella (välinehuolto ja eräs toinen ala).

- ketään ei haluta vakinaistaa, pätkää pätkän perään
- jos sairastut, esim käsi murtuu, sinulla ei ole työpaikkaa enää saikun jälkeen
- saatat joutua "mustalle listalle" eli sua ei palkata enää Servicalle. Syy voi olla esim ulkonäkö, homous!
- en ole missään nähnyt 40v työurani aikana näin asiattomia ja huonoja pomoja!!!
- katso tarkasti että palkkasi on maksettu oikein, yrittävät "unohtaa", lisiä, ylitöitä yms.
- vuorot jaetaan pärstäkertoimella
- pomot suosii tiettyjä henkilöitä jotka on lipeviä ja maireita
- minua kiusattiin yhdessä yksikössä niin että käyn yhä terapiassa.
- yrittävät pitää mahd vähän porukkaa listoilla, paikkaavat halpatyövoimalla joille maksetaan hädin tuskin tes, osa ei puhu ees suomea
- mainostetut edut esim e-passi, onkohan kukaan oikeasti saanut käyttöön kun edut on pomojen takana ja aina joku tekosyy miksi ei voi saada niitä käyttöön!??
- pyydät tietyt päivät vapaaksi, laittavat tahallaan vuorot siihen!
Jne, lista on loputon.

Eli Servicalla on ihan syystä paljon paikkoja auki, kiertäkää kaukaa.

3vuotta servicalla laitoshuoltajana riitti ja ei koskaan enää uudestaan! :) Kiusaajat saavat jäädä ja kiusatut vaihtavat pois, niin se vaan menee.

No service on service. Pitäis vielä paiskia töitä jonkin aikaa niin pääsisi eläkkeelle. Kunnathan ja me veronmaksajat maksamme tuota yritystä. Saisivat kyllä ottaa meidät työntekijät voimavaroina tuota suurta konsernia,ilman meitä ei olisi heitä.

Valitettavasti joka hoitolaitoksessa on rasistisia lähi- ja sairaanhoitajia, jotka seuraavat ulkomaalaisia siivoojia ja keksivät valheita heistä, että eivät siivoa kunnolla tai kun on siivottu, niin nämä mieleltään kierot hoitajat käyvät heittelemässä lattialle roskia ja ottavat kuvia, jotka sitten välittävät esimiehilleen ja valehtelevat etteivät siivoojat siivoa kunnolla. Muutama mätä omena pilaa koko työyhteisön ja saa muutkin uskomaan valheitaan.

Miten tuotannon ohjaus sisu toimii? Onko kiva näppäillä puhelinta ennen työn suorittamista ja sen jälkeen? Ei siinä ainakaan työtehot parane. Aikaa menee ihan hukkaan tällaiseen touhuun.

Jos työkykysi heikkenee niin yritetään savustaa pois. Pitäisi saada kevennetty työ niin saatkin raskaamman mitä aiemmin oli mutta vähemmillä tunneilla

Persettä nuolemalla pärjää ja tulee palkituksi. Mitään epäkohtia ei saa sanoa, vaikka mitään muuta ei siellä firmassa olekkaan. Kaiken pitää näyttää ulospäin hyvälle

Mainostavat työntekijähakuilmoituksissa kattavaa työterveyttä. Ei kata edes perussairauksia. Verenpaineet ja muut vastaavat hoidettava tk:ssa tai yksityisellä. Ruokaetukin on murto-osalle,niille jotka voi syödä henkilöstöravintoloissa. En suosittelis Servicaa työpaikkana edes pahimmalle vihamiehellenikään

Epäoikeuden mukaista kohtelua työntekijöitä kohtaan pikkupomoilta. Toisilla on vara kieltäytyä opettelemasta uutta ja kieltäytyä työtehtävistä vaikka ei olis mitään pätevää syytäkään. Toisilla ei sitä mahdollisuutta ei ole,teet tai itket ja teet tai savustetaan pois. Monikohan Servicalainen joutuu käymään terapiassa kohtelunsa takia. Minä ainakin. Servica on vienyt fyysisen ja henkisen terveyteni

Vaikea servica on työnantajana

Aina kiristetään tahtia, nopeammin, tehokkaammin, enemmän. Samaan aikaan vähennetään työntekijöitä vaikka asiakkaat lisääntyy. Työntekijöitä ei kuunnella, johto jyrää tahtonsa läpi. Moni etsii uutta työtä.

Joka asia/ toiminto pitää kirjata ylös dokumenttiin ja lomakkeisiin ja arkistoida. Sitten joku viisas ihminen tulee tarkastamaan ne. Kuinka paljon meiltä työntekijöiltä menee resursseja hukkaan. Ei kukaan jaksa enää tällaista puuhaa.